Coordenador(a) Financeiro
Sobre nós:
Somos um escritório de advocacia full service, com atuação para mais de 1.300 clientes de diversos setores e de mais de 70 países, com sede em São Paulo e unidade em Miami. Acreditamos na força das empresas que inovam, transformam e lideram mercados.
Com a solidez de um escritório reconhecido pelas publicações mais prestigiadas do mundo como Chambers Brazil e Global, Legal 500, IFLR, Leaders League, entre outras, como um dos melhores do Brasil por sua excelência e abordagem pró-business, entregamos soluções ágeis, estratégicas e orientadas a resultados.
Nosso time combina profundo conhecimento jurídico com uma ampla visão de negócios, atuando lado a lado com quem constrói um Brasil mais moderno, competitivo e justo.
Fomos reconhecidos pela Great Place to Work (GPTW) e pelo GPTW Diversidade como uma das melhores empresas para se trabalhar.
Sobre a vaga:
Buscamos um(a) Coordenador(a) Financeiro(a) para atuar em um escritório de advocacia, com foco em governança financeira, contas a pagar e receber, integração contábil e disciplina de processos.
Essa posição é estratégica para garantir estabilidade operacional, qualidade das informações financeiras e fluidez entre operação e contabilidade, permitindo que a liderança atue de forma mais estratégica.
Principais responsabilidades:
Coordenar as rotinas de contas a pagar e contas a receber, garantindo prazos, acurácia e conformidade.
Atuar como responsável pela governança do faturamento, garantindo a constância e excelência da operação realizada pela equipe de faturamento.
Validar relatórios de faturamento, acompanhar as emissões realizadas pelos faturistas e assegurar aderência a contratos, políticas e prazos.
Conduzir e centralizar tratativas com clientes relacionadas a faturamento, cobrança e eventuais divergências, atuando como ponto focal da área.
Garantir conciliações, fechamentos mensais e entrega de informações no prazo.
Estruturar, revisar e manter processos, fluxos e controles financeiros.
Identificar riscos operacionais e atuar de forma preventiva.
Coordenar e orientar a equipe financeira no dia a dia.
Acompanhar indicadores financeiros e reportar pontos de atenção à gerência.
Propor melhorias contínuas de eficiência e organização.
Nossos desafios são para pessoas que:
Sabem que #Juntos Somos Mais Fortes e que, em time, entregamos mais e melhor do que individualmente
Aprendem e se adaptam todos os dias, sem perder sua essência
Mantém a disciplina e a coragem para alcançar grandes resultados
Queremos você em nosso time. Venha fazer parte!
#Time BVA
#Parceiros De Quem Faz OBrasil
Um Coordenador é responsável por liderar equipes, gerenciar projetos e garantir que os objetivos sejam alcançados de forma eficiente. Isso inclui coordenar atividades, monitorar o desempenho e tomar decisões estratégicas.
Normalmente, é exigido experiência em gestão, habilidades de liderança e comunicação eficaz. Além disso, muitos Coordenadores possuem graduação em áreas como Administração, Recursos Humanos ou Gestão de Projetos.
O salário médio de um Coordenador no Brasil varia de acordo com a indústria e a localização, mas geralmente está entre R$ 8.000 e R$ 12.000 por mês.
A carreira de Coordenador oferece grandes oportunidades de crescimento, incluindo a possibilidade de avançar para cargos de gestão sênior, como Gerente ou Diretor. Além disso, muitos Coordenadores optam por especializar-se em uma área específica ou abrir seu próprio negócio.
As habilidades mais importantes para um Coordenador incluem liderança, comunicação eficaz, habilidades analíticas e capacidade de tomar decisões estratégicas. Além disso, é fundamental ter habilidades de gerenciamento de tempo e priorização de tarefas.
