Quer fazer parte do maior grupo de Comunicação do Espírito Santo?Se as atividades abaixo para vaga de Analista de Inside Sales combinam com você, candidate-se agora!Ou envie para aquela pessoa que você conhece e manja tudo disso aqui. Responsabilidades e atribuições Como será seu dia a dia: Desenvolver e executar estratégias de prospecção inbound e outbound de clientes B2 B; Realizar pré-atendimento e qualificação de leads, garantindo o alinhamento com o perfil ideal de cliente; Solicitar, acompanhar e validar a criação de materiais de comunicação; Criar, revisar e otimizar scripts de pré-atendimento comercial; Gerenciar e monitorar comunicações em sistemas de CRM (landing pages, e-mail marketing, Whats App, entre outros); Analyzar e segmentar bases de contatos para campanhas estratégicas; Interpretar dados comerciais, identificando oportunidades de negócio; Elaborar relatórios de performance e acompanhar indicadores da operação; Monitorar e analisar métricas de conversão em todas as etapas do funil de vendas, propondo melhorias contínuas. Requisitos e qualificações Do que você precisa: Formação completa em Administração, Marketing, Engenharias ou áreas correlatas; Experiência com estratégias comerciais ou de marketing B2 B; Excel para análise de dados; Habilidade de comunicação verbal e escrita; Perfil analítico e orientado a resultados; Conhecimento em RD Station ou similar e experiência com marketing digital será um diferencial; Conhecimento de práticas comerciais no mercado de mídia será um diferencial. Informações adicionais Dá uma olhada nos benefícios que você vai ter ao se tornar um gazeter: Plano de saúde Unimed; Vale-transporte; Modelo híbrido de trabalho (a depender da área); Assinatura do site A Gazeta + Clube A Gazeta, com vantagens diferenciadas em vários parceiros; Um dia de folga para celebrar o seu aniversário; Massoterapia com sessões quinzenais na empresa; Skeelo, plataforma de leitura online, com e-books e audiobooks; PPR (Programa de Participação nos Resultados); Financiamento estudantil para colaboradores, conforme política da empresa; Auxílio-creche (para crianças até 4 anos); Wellhub: plataforma de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar; Associação Gazeta de Pessoal (AGP): clube para funcionários, com chalés, piscinas e churrasqueiras.
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