Buscamos um/a Gerente de Qualidade para liderar, direcionar e supervisionar todos os temas referentes a Qualidade e food safety na fábrica de sua responsabilidade.
Esta posição é responsável pelo atendimento e cumprimento dos padrões de qualidade e segurança alimentar de acordo com as políticas, procedimentos e práticas da Dori, além de garantir que todas as medidas de Segurança Alimentar e Boas Práticas de Fabricação estejam em vigor.
É responsável pela implementação de atividades de qualidade no local por meio da implantação de métodos de trabalho multifuncionais e monitorando o desempenho de equipamentos e processos;
identificando, solucionando problemas, seja com a qualidade do produto ou com a confiabilidade dos procedimentos.
CONTAMOS COM VOCÊ PARA:
Gerenciar, treinar e desenvolver sua equipe direta
Liderar e gerenciar todas as atividades relacionadas às auditoria internas, externas e fiscalizações
Realizar a gestão dos indicadores motivando a equipe para o atendimento das metas, assegurando a comunicação, análise crítica e elaboração de planos de ação
Gerenciar reclamações de clientes desde o recebimento até a investigação e conclusão do plano do plano de ação cumprindo com os prazos internos
Assegurar a implementação e manutenção dos requisitos de Qualidade e Segurança de Alimentos, mantendo procedimentos e registros atualizados
Responsável pelo cumprimento dos procedimentos de gerenciamento de produto não conforme, rastreabilidade e recolha e recall quando necessário
Liderar as solicitações de Investimento e as execuções dos projetos no referente a Qualidade e Food Safety
Liderar as análises de risco correspondentes a sua fábrica
O QUE VOCÊ PRECISA TER PARA FAZER A DIFERENÇA:
Formação superior concluída em Engenharia de Alimentos, Química, Processos, Qualidade, Licenciatura em Química, Biologia ou áreas correlatas;
Conhecimentos em Ferramentas da Qualidade, Auditor líder FSSC 22000 ou equivalente
ter a certificação em HACCP
Inglês ao nível avançado, com habilidade de comunicação oral e escrita;
As responsabilidades variam de acordo com a posição, mas geralmente incluem tarefas administrativas, de suporte, análise de dados, gestão de projetos e comunicação eficaz.
Os requisitos incluem formação acadêmica relevante, habilidades em áreas como comunicação, tecnologia e gestão, e certificações específicas para determinadas posições.
O salário varia de acordo com a posição, experiência e localização, mas em geral, os profissionais de outros empregos no Brasil podem ganhar salários competitivos, com média salarial variando de R$ 5.000 a R$ 15.000.
As oportunidades de crescimento de carreira incluem promoções para posições de liderança, especialização em áreas específicas e transição para setores em crescimento, como tecnologia e saúde.
As habilidades mais importantes incluem comunicação eficaz, habilidades em tecnologia, gestão de projetos, análise de dados e resolução de problemas.
